Pos

PELATIHAN MANAJEMEN BLUD RUMAH SAKIT 2027

PELATIHAN MANAJEMEN BLUD RUMAH SAKIT

Diselenggarakan oleh: Diklat Consulting Training Indonesia


LATAR BELAKANG

Rumah Sakit Badan Layanan Umum Daerah (BLUD) dituntut untuk menerapkan tata kelola yang profesional, transparan, akuntabel, dan berorientasi pada peningkatan mutu pelayanan kesehatan. Penerapan Pola Pengelolaan Keuangan Badan Layanan Umum Daerah (PPK-BLUD) memberikan fleksibilitas dalam pengelolaan keuangan sehingga rumah sakit dapat meningkatkan efektivitas pelayanan tanpa mengabaikan prinsip tata kelola yang baik.

Keberhasilan implementasi BLUD tidak hanya bergantung pada aspek pengelolaan keuangan, tetapi juga pada kemampuan manajemen rumah sakit dalam menyusun perencanaan, mengelola sumber daya, mengendalikan anggaran, melakukan pengukuran kinerja, serta menyusun laporan pertanggungjawaban sesuai dengan ketentuan yang berlaku.

Pelatihan Manajemen BLUD Rumah Sakit 2027 diselenggarakan untuk meningkatkan kompetensi peserta dalam memahami tata kelola BLUD, pengelolaan keuangan, penyusunan dokumen perencanaan, penyusunan Rencana Bisnis dan Anggaran (RBA), pengukuran kinerja, serta evaluasi pengelolaan BLUD guna mendukung peningkatan kinerja dan mutu pelayanan rumah sakit.


TUJUAN PELATIHAN MANAJEMEN BLUD RUMAH SAKIT

Setelah mengikuti pelatihan ini, peserta diharapkan mampu:

  • Memahami konsep dan regulasi pengelolaan BLUD Rumah Sakit.
  • Memahami tata kelola organisasi BLUD Rumah Sakit.
  • Memahami penyusunan Rencana Bisnis dan Anggaran (RBA).
  • Mengelola keuangan BLUD secara efektif, efisien, dan akuntabel.
  • Memahami penyusunan laporan keuangan dan laporan kinerja BLUD.
  • Melaksanakan monitoring dan evaluasi pengelolaan BLUD.
  • Mendukung peningkatan kualitas tata kelola dan pelayanan Rumah Sakit BLUD.

MATERI PELATIHAN MANAJEMEN BLUD RUMAH SAKIT

  1. Kebijakan dan Regulasi Pengelolaan BLUD Rumah Sakit
  2. Tata Kelola Organisasi dan Manajemen BLUD Rumah Sakit
  3. Penyusunan Rencana Strategis (Renstra) dan Rencana Bisnis dan Anggaran (RBA)
  4. Pengelolaan Keuangan dan Penyusunan Laporan Keuangan BLUD
  5. Pengelolaan Pendapatan, Belanja, dan Aset Rumah Sakit BLUD
  6. Pengadaan Barang dan Jasa pada BLUD Rumah Sakit
  7. Pengukuran Kinerja dan Akuntabilitas BLUD Rumah Sakit
  8. Monitoring, Audit Internal, dan Evaluasi Pengelolaan BLUD
  9. Strategi Peningkatan Kinerja dan Pengembangan Layanan Rumah Sakit BLUD
  10. Studi Kasus dan Best Practice Implementasi BLUD Rumah Sakit

PESERTA PELATIHAN MANAJEMEN BLUD RUMAH SAKIT

Pelatihan ini ditujukan bagi:

  • Direktur Rumah Sakit
  • Wakil Direktur Rumah Sakit
  • Kepala Bagian Perencanaan
  • Kepala Bagian Keuangan
  • Kepala Bidang Pelayanan
  • Pejabat Pengelola BLUD
  • Bendahara BLUD
  • Tim Penyusun Renstra dan RBA
  • Satuan Pengawas Internal (SPI)
  • Pejabat Dinas Kesehatan
  • Pihak lain yang terlibat dalam pengelolaan BLUD Rumah Sakit

MANFAAT PELATIHAN MANAJEMEN BLUD RUMAH SAKIT

Setelah mengikuti pelatihan, peserta diharapkan mampu:

  • Memahami penerapan BLUD sesuai ketentuan yang berlaku.
  • Mengoptimalkan tata kelola Rumah Sakit BLUD.
  • Memahami penyusunan Renstra dan RBA.
  • Mengelola keuangan BLUD secara profesional.
  • Meningkatkan akuntabilitas dan transparansi pengelolaan rumah sakit.
  • Mendukung peningkatan kinerja dan mutu pelayanan rumah sakit.

FAQ PELATIHAN MANAJEMEN BLUD RUMAH SAKIT

1. Apa itu Pelatihan Manajemen BLUD Rumah Sakit?

Pelatihan Manajemen BLUD Rumah Sakit merupakan program peningkatan kompetensi yang membahas tata kelola BLUD, pengelolaan keuangan, penyusunan Renstra dan RBA, pengukuran kinerja, serta evaluasi pengelolaan BLUD.

2. Siapa yang perlu mengikuti pelatihan ini?

Pelatihan ditujukan bagi Direksi Rumah Sakit, pejabat pengelola BLUD, bagian perencanaan, bagian keuangan, SPI, Dinas Kesehatan, serta pihak lain yang terlibat dalam pengelolaan BLUD.

3. Apa saja materi yang dipelajari?

Materi meliputi regulasi BLUD, tata kelola organisasi, Renstra dan RBA, pengelolaan keuangan, laporan keuangan, pengadaan, pengukuran kinerja, audit internal, evaluasi, serta studi kasus implementasi BLUD.

4. Apakah pelatihan dapat dilaksanakan secara In-House Training?

Ya. Pelatihan dapat diselenggarakan secara In-House Training di lokasi instansi sesuai kebutuhan organisasi.

5. Apakah peserta mendapatkan sertifikat?

Ya. Peserta yang mengikuti seluruh rangkaian kegiatan akan memperoleh sertifikat pelatihan dari Diklat Consulting Training Indonesia.

BACA JUGA :


PENUTUP PELATIHAN MANAJEMEN BLUD RUMAH SAKIT

Pelatihan Manajemen BLUD Rumah Sakit 2027 diharapkan dapat meningkatkan kompetensi peserta dalam memahami dan menerapkan pengelolaan BLUD secara profesional, transparan, dan akuntabel.

Dengan pemahaman yang baik terhadap tata kelola, perencanaan, RBA, pengelolaan keuangan, pengukuran kinerja, serta evaluasi BLUD, rumah sakit dapat memperkuat pengelolaan organisasi dan mendukung peningkatan mutu pelayanan kesehatan.

Diklat Consulting Training Indonesia berkomitmen menjadi mitra pengembangan kompetensi sumber daya manusia melalui program pelatihan yang aplikatif dan sesuai dengan kebutuhan organisasi.


WAKTU METODE PELATIHAN MANAJEMEN BLUD RUMAH SAKIT

  • Durasi: 2 hari (intensif), 08.00–16.00 WIB
  • Kelas Publik: Tatap muka di Yogyakarta atau kota lain sesuai jadwal/permintaan
  • Online: Zoom Meeting, jadwal reguler setiap bulan
  • In-House Training: Di lokasi instansi/perusahaan sesuai permintaan

METODE PELAKSANAAN PELATIHAN MANAJEMEN BLUD RUMAH SAKIT

Pelatihan dilaksanakan dengan metode pembelajaran interaktif dan aplikatif, agar peserta mudah memahami serta mampu menerapkan materi dalam pekerjaan.

Metode yang digunakan meliputi:

  • Ceramah interaktif untuk penyampaian konsep utama.
  • Diskusi dan tanya jawab untuk berbagi pengalaman.
  • Studi kasus dan simulasi untuk memperdalam pemahaman praktis.
  • Presentasi kelompok untuk melatih analisis dan kolaborasi.

Metode dapat disesuaikan dengan kebutuhan dan karakteristik organisasi peserta agar hasil pelatihan lebih relevan dan optimal.

 JADWAL DAN TEMPAT PELAKSANAAN PELATIHAN DI YOGYAKARTA TAHUN 2027
DIKLAT CONSULTING TRAINING INDONESIA

Keterangan:
Peserta dapat mengajukan penyesuaian tanggal atau lokasi pelatihan sesuai kebutuhan instansi.

Bulan

Batch 1 Batch 2 Batch 3

Batch 4

Januari 2027

05–07

(Selasa–Kamis)

12–14

(Selasa–Kamis)

20-22

(Rabu-Jumat)

27–29

(Rabu-Jumat)

Februari 2027

04–06

(Kamis–Sabtu)

10-12

(Sabtu-Jumat)

16-18

(Selasa-Kamis)

24-26

(Rabu-Jumat)

Maret 2027

04–06

(Kamis–Sabtu)

10-12

(Rabu-Jumat)

16–18

(Selasa-Kamis)

25-27

(Kamis–Sabtu)

April 2027

05-07

(Senin–Rabu)

13-15

(Selasa-Kamis)

20-22

(Selasa–Kamis)

27–29

(Selasa–Kamis)

Mei 2027

04–06

(Selasa–Kamis)

11–13

(Selasa–Kamis)

20-22

(Kamis–Sabtu)

25-27

(Selasa–Kamis)

Juni 2027

03–05

(Kamis–Sabtu)

09–11

(Rabu-Jumat)

15–17

(Selasa–Kamis)

24–26

(Kamis–Sabtu)

Juli 2027

05–07

(Senin–Rabu)

15-17

(Kamis-Jumat)

19-21

(Senin–Rabu)

26–28

(Senin–Rabu)

Agustus 2027

05–07

(Kamis–Sabtu)

10-12

(Selasa–Kamis)

19–21

(Kamis-Jumat)

24–26

(Selasa–Kamis)

September 2027

06-08

(Senin–Rabu)

13-15

(Senin–Rabu)

20-22

(Senin–Rabu)

27-29

(Senin–Rabu)

Oktober 2027

04–06

(Senin–Rabu)

13-15

(Rabu-Jumat)

20-22

(Rabu-Jumat)

26–28

(Selasa–Kamis)

November 2027

04–06

(Kamis–Sabtu)

09–11

(Selasa–Kamis)

18–20

(Kamis–Sabtu)

25–27

(Kamis–Sabtu)

Desember 2027

02-04

(Kamis–Sabtu)

08-10

(Rabu-Jumat)

14-16

(Selasa–Kamis)

23-25

(Kamis–Sabtu)

TEMPAT PELAKSANAAN PELATIHAN KELAS PUBLIK YOGYAKARTA

Pelatihan dilaksanakan di berbagai hotel berbintang di Yogyakarta, antara lain:
Hotel Ibis Malioboro, Tjokro Style Yogyakarta, Swiss-Belboutique Yogyakarta, Prima Hotel Malioboro, D’Senopati Grand Hotel, Hotel NEO Malioboro, The 101 Style, De Laxston Hotel, ARTE Hotel, Abadi Hotel, Grand Malioboro, Aveta Hotel, dan Arjuna Hotel Yogyakarta.

PAKET & BIAYA FASILITAS PELATIHAN

Diklat Consulting Training Indonesia

Paket Deskripsi Fasilitas

Biaya

Paket A (Menginap) Menginap di hotel 3 hari 2 malam (1 kamar/peserta), konsumsi (sarapan & makan siang), coffee break 2 kali, Materi Presentasi, Sertifikat Resmi Diklat Consulting Training Indonesia, foto bersama, tas eksklusif, tanda peserta, dokumentasi, flashdisk, dan souvenir. Rp 5.500.000 / Peserta
Paket B (Tanpa Menginap) Tanpa fasilitas menginap, konsumsi makan siang, coffee break 2 kali, Materi Presentasi, Sertifikat Resmi Diklat Consulting Training Indonesia, foto bersama, tas eksklusif, tanda peserta, dokumentasi, flashdisk, dan souvenir. Rp 4.500.000 / Peserta
Paket C (Online / Zoom) Pelatihan melalui Zoom Meeting dengan instruktur berpengalaman, Materi Presentasi, Sertifikat Resmi Diklat Consulting Training Indonesia, serta rekaman video dan e-materi. Rp 3.500.000 / Peserta

CARA PEMBAYARAN PELATIHAN :

Diklat Consulting Training Indonesia

Transfer Bank
Bank: BCA
No. Rekening: 4452636551
Atas Nama: CV. Diklat Consulting Training Indonesia
Kirim bukti transfer via WhatsApp ke admin nomor Telp/Whatsapp : 0852-8279-7464

Pembayaran di Lokasi 
Dapat dilakukan saat registrasi sebelum pelatihan
Harap tetap konfirmasi ke admin sebelumnya

Batas Konfirmasi
Maksimal 4 hari sebelum pelatihan
Konfirmasi tepat waktu agar slot peserta terjamin

UNDAGAN PELATIHAN DAN FORMULIR PELATIHAN LEBIH LANJUT DAPAT MENGHUBUNGI :

Segera daftarkan diri Anda atau tim untuk pelatihan dan nikmati penawaran spesial bagi pendaftar awal!

Pelatihan In-House Training

Diklat Consulting Training Indonesia menyediakan layanan Pelatihan In-House Training bagi instansi pemerintah, badan usaha milik negara, rumah sakit, dan perusahaan swasta yang membutuhkan program pelatihan khusus sesuai kebutuhan organisasi

Ketentuan Pelaksanaan

  • Wilayah Pulau Jawa: minimal 5–10 peserta
  • Luar Pulau Jawa: minimal 10–15 peserta
  • Waktu dan tempat pelaksanaan: menyesuaikan permintaan instansi
  • Batas konfirmasi pelaksanaan: maksimal 6 hari sebelum jadwal pelatihan

Investasi Pelatihan

Besaran biaya pelatihan dapat disesuaikan dengan kebutuhan dan anggaran organisasi agar tetap efektif, efisien, dan berdampak optimal bagi peserta

DIKLAT CONSULTING TRAINING INDONESIA
“Meningkatkan Kompetensi, Membangun Profesionalisme.”